【志望動機書(志望理由書）採用者が見るポイント】書き方注意点

実体験と、小論文添削サービスを提供させていただいている観点から、志望動機（志望理由）を書く上で気をつけるべきポイントを述べさせていただきます。

小論文作成、作文の書き方で気をつけるべきポイント

ここでは、マニュアルを提示するというよりは、採用側からすると”どのような人材が欲しいと考えるか”という観点で書いていきます。

設問に対して「どのような答えを書いたらよいかわからない」という人も多いと思いますが、採用者がどのような人材を望むかと考えると書くべきことも見えてきます。

志望動機（志望理由）で採用者が見るポイント
・誤字脱字がないか（多少の誤りがあっても問題はない）

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採用者担当者が、志望動機書（志望理由書）、面接等で見るべきポイント（採用ポイント/リクルートポイント）
 
 
【小論文の虎の巻】文章作成のヒント